OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO – STRZELIN

Pełny etat Praca stała AWG Sp. z o.o. Zadaj pytanie
  • Podziel się:

Szczegóły pracy

  • MiastaWrocław

Opis pracy

AWG Sp. z o.o. jest działającą na rynku polskim agencją doradztwa personalnego i pracy tymczasowej nr 10052.

 

Operator wózka widłowego

 

Miejsce Pracy: Strzelin

 

Jako kierowca wózka widłowego, kandydaci będą odpowiedzialni za dostarczanie komponentów samochodowych na produkcję! – Zapraszamy wszystkich zainteresowanych do wysyłania swojego CV!

 

Nasza oferta pracy:

  • Zapewniamy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę zawartą w firmie
  • Atrakcyjne wynagrodzenie za pracę na produkcji
  • Podwyżka po okresie próbnym
  • Wygodna praca w systemie zmianowym
  • 4 dni 6:00-14:00 – dzień wolny;
  • 4 dni 14:00 – 22:00 – dzień wolny;
  • 4 dni 22:00- 6:00 – dwa dni wolne;
  • Gwarantowany dodatek pieniężny za system 4-brygadowy
  • Zapewniamy dofinansowanie do dojazdów oraz do posiłków pracowniczych,
  • Ponadto możliwe nagrody pieniężne – frekwencyjna oraz od reklamacji
  • Dogodny system premiowy (premie wakacyjne, świąteczne, roczne)
  • Środki z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (imprezy integracyjne, paczki)
  • Prywatna opieka medyczna Medicover
  • Dołączenie do ubezpieczenia grupowego PZU
  • Karta sportowo-rekreacyjna Multisport
  • Możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju
  • Zapewniamy dogodne warunki pracy = pełen pakiet socjalny oraz benefitów!

 

 

Rekrutacja trwa! Umów się na spotkanie rekrutacyjne już dziś!

Aplikuj na jeden z trzech sposobów:

1. Wyślij aplikację – CV za pośrednictwem portalu

2. Wyślij SMS o treści “STRZELIN” a oddzwonimy do Ciebie

3. Masz pytania odnośnie oferty? Skontaktuj się z konsultantem: 607-446-360!

Czekamy właśnie na Ciebie 🙂

 

Proszę o przesyłanie CV z klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”.

 

INFORMACJA NA TEMAT ADMINISTRATORA DANYCH

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1), dalej „RODO”, informuję, że:

  •  Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest AWG Sp. z o. o. z siedzibą ul. Żmigrodzka 253, 51-129 Wrocław, zwana dalej Spółką;
  • Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a wyrażeniu zgody na poczet przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pk;
  • Podane przez Panią/Pana dane osobowe będą udostępniane potencjalnym pracodawcom jeśli wyraził Pan/Pani stosowną zgodę w treści swojej aplikacji;
  • Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata;
  • Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
  • Posiada Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;
  • Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne;
  • Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania;
  • Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego;
  • Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.

Inne oferty pracy, które mogą Ci się spodobać